Riitta Aejmelaeus
Riitta Aejmelaeus on kehittämisjohtaja valtiovarainministerössä, kansliapäällikön esikunnassa. Hänen tehtäviinsä kuuluu sote-kenttä laajasti. Taustaltaan Aejmelaeus on geriatri, LT, MBA ja hänellä on sivuvirka HY:llä erikoislääkärien johtamiskoulutuksessa. Aejmelaeus on vuosien kuluessa lukenut tuhansia erikoistuvien lääkärien näkemyksiä sekä sote-kentästä että ammatillisesta kasvusta ja oppinut itse paljon. Aejmelaeus on urallaan ollut kliinikko, tutkija, opettaja ja valvoja, nyt hän on tehtävässä, jolle julkinen talous antaa raamit, mutta joka sisältää myös paljon ymmärrystä toimintaa kohtaan.
Torstai 4.6: Työkyky ja tuottavuus kansantalouden näkökulmasta
Anniina Anttila
Anniina Anttila on työterveyshuollon erikoislääkäri, joka toimii Finla Työterveydessä johtavana työterveyslääkärinä. Hänellä on taustalla pitkä kokemus mm. yritysvastuullisena työterveyslääkärinä, erikoistuvien kouluttajana ja työterveyslääkäreiden esihenkilönä. Kiinnostus työkyvyn edistämiseen ja työkykyriskien tunnistamiseen on poikinut myös väitöskirjan, joka käsittelee työterveyshuollossa kertyvän tiedon hyödyntämistä sairauspoissaolojen ennakoinnissa nykyaikaisilla data-analyysimenetelmillä.
Keskiviikko 3.6: Työterveyshuollossa kertyvän datan hyödyntäminen yksilöön ja organisaatioon kohdistuvassa työssä
Timo Aronkytö
Torstai 4.6: Yhteistyö työterveyshuollon kanssa hyvinvointialueen ja terveyskeskuslääkärin näkökulmasta
Heli Jurva
Heli Jurva on toiminut yli 10 vuoden ajan Mehiläinen Työelämäpalveluiden avainasiakaspäällikkönä suurasiakkaiden apuna työterveysyhteistyön ja työkykyjohtamisen käytänteiden kehittämisessä. Heli Jurva on taustaltaan työterveyden ammattihenkilö, työterveyshoitaja.
Keskiviikko 3.6: Paneeli: Millaista työterveysyhteistyö on arjessa?
Minna Kujala-Myllynen
Minna Kujala-Myllynen on työterveyshuollon erikoislääkäri ja kouluttajalääkäri. Hän työskentelee Keskon integroidun Työterveyden johtavana työterveyslääkärinä kolmatta vuotta. Sitä ennen Minna toimi työterveyden palveluntuottajan puolella parin valtakunnallisen suurasiakkuuden koordinoivana työterveyslääkärinä. Hän on aiemmin työskennellyt useammalla eri palveluntuottajalla erikokoisten asiakasyritysten työterveyslääkärinä. Minna on kiinnostunut työterveysyhteistyön kehittämisestä vastaamaan asiakasyrityksen tarpeita kustannustehokkaasti ja vaikuttavasti, vahvassa vuorovaikutuksessa asiakasyrityksen kanssa.
Keskiviikko 3.6: Paneeli: Millaista työterveysyhteistyö on arjessa?
Heta Lindblom
Heta Lindblom on työterveyshuollon erikoislääkäri ja liikennelääketieteen erityispätevyyden omaava kouluttajalääkäri. Hän työskentelee Pihlajalinnassa kliinisessä työssä niin suurasiakkuuksien kuin pienempien asiakasyritysten parissa sekä asiantuntijalääkärinä kehitys- ja koulutustyössä. Lisäksi Heta toimii kliinisenä opettajana Helsingin yliopistossa ja tarkastelee tutkimustyössään altistelähtöisten terveystarkastusten vaikuttavuutta. Hän on aktiivinen Liikennelääketieteen yhdistyksessä hallituksen varapuheenjohtajana. Hänen asiantuntijatyötään ohjaa näkemys siitä, että työterveyshuollon käytännön haasteiden ratkaiseminen edellyttää systemaattista, motivoitunutta ja innostunutta moniammatillista yhteistyötä sekä selkeää ja avointa sanoittamista työterveysyhteistyössä. Toimintaympäristön muutos edellyttää uudenlaisten ajattelu‑ ja toimintamallien kehittämistä, missä moniammatillinen yhteistyö toimii keskeisenä mahdollistajana.
Keskiviikko 3.6: Hyvän käytännön esimerkkejä moniammatillisesta yhteistyöstä
Riitta Luoto
Keskiviikko 3.6: Onko työterveysyhteistyö vaikuttavaa?
Torstai 4.6: Johdanto – mitä työterveyslääkärin on hyvä tietää taloudesta?
Maarit Malin
Maarit Malin FT, (HY), TtM, (ÅA) on pedagogi ja työterveyshoitaja. Väitöskirjassaan hän tarkasteli tupakoinnin lopettamisen tukea työterveyshuollossa moniammatillisen teorian ja itsemääräämisteorian näkökulmista. Ennen tutkijaksi siirtymistään hän työskenteli työterveyshuollossa Vaasassa sekä perusterveydenhuollossa Itä-Helsingissä silloisessa väestövastuumallissa; moniammatillisesta toimintavasta on kertynyt monipuolista käytännönkin näkemystä. Akateemisen työn vastapainona hän toimii työnohjaajana ja kouluttajana, jotta yhteys työelämän arkeen säilyy. Häntä kiinnostavat erityisesti yksilön motivaatioon vaikuttavat tekijät sekä se, miten ammattilainen voi ohjauksessaan huomioida psykologisia perustarpeita. Helsingin yliopistossa hän koordinoi työterveyshuollon erikoislääkärikoulutusta ja toimii tuntiopettajana terveydenhuollon kehittämisen maisteriohjelmassa ohjaten myös gradututkielmia. Vapaa-ajallaan hän harrastaa monipuolista liikuntaa, prätkäilee, kutoo, sekä mökkeilee Vaasan saaristossa. Motto: pysy liikkeellä!
Keskiviikko 3.6: Miksi moniammatillisuus työterveysyhteistyössä on tärkeää?
Kari Reijula
Kari Reijula on toiminut työterveyden professorina Helsingin yliopistossa 2009 alkaen. Tätä ennen hän toimi Oulun ja Tampereen yliopistojen työterveyden professorina. Reijula on ollut myös HY:n lääketieteellisen tiedekunnan varadekaani ja HUS:in hallituksen jäsen 2017 alkaen. Hän toimi 1986 alkaen Työterveyslaitoksen ylilääkärinä, osastonjohtajana ja tutkimusprofessorina 2025 syksyyn saakka. Tällä hetkellä Reijula toimii HY lääketieteellisessä tiedekunnassa osa-aikaisena tutkimusjohtajana ja kouluttajana työterveyden tiimissä. Hän on toiminut ICOH:in ja UEMS:in johtokunnan jäsenenä sekä vierailevana professorina Medical College of Wisconsinissa, USA:ssa ja Kitakyushun yliopistossa Japanissa. Reijula on julkaissut yli 220 tieteellistä julkaisua lähinnä työterveyteen ja työperäisiin sairauksiin liittyen. Hän on toiminut viidesti valtioneuvoston selvitysmiehenä työterveyteen liittyvissä aiheissa.
Torstai 4.6: Työterveyshuollon tulevaisuus: työikäisten mielenterveyshaasteiden ratkaisuja
Eira Roos
Eira Roos työskentelee työterveyshuollon kehitysylilääkärinä Lääkärikeskus Aavassa. Hänellä on kahdenkymmenen vuoden kokemus työterveyshuollosta sekä työkyvyn ja organisaatioyhteistyön kehittämisestä. Hän tekee tiivistä yhteistyötä asiakasorganisaatioiden johdon ja esihenkilöiden kanssa työn sujuvuuden, työkyvyn ja tuottavuuden vahvistamiseksi. Hänen työnsä keskiössä on käytännönläheinen yhteistyö ja kollektiivinen työkyky, jossa työkyky syntyy ihmisten, työn ja organisaation vuorovaikutuksessa. Tutkimustyössään hän tarkastelee epidemiologisesta näkökulmasta elintapojen ja työolosuhteiden vaikutuksia työkykyyn, hyvinvointiin ja työn tuottavuuteen.
Keskiviikko 3.6: Käytännön näkökulma organisaatioyhteistyöhön – “puhu bisnestä” ja paneeli: Millaista työterveysyhteistyö on arjessa?
Kimmo Tarvainen
Kimmo Tarvainen toimii lääkintöneuvoksena sosiaali- ja terveysministeriössä. Hänellä on laaja asiantuntemus suomalaisesta terveydenhuoltojärjestelmästä, terveyspolitiikasta sekä sosiaali- ja terveysalan ohjauksesta ja sääntelystä. Työssään Tarvainen on keskittynyt erityisesti työikäisen väestön terveyden, turvallisuuden ja työkyvyn edistämiseen, palvelujärjestelmän kehittämiseen ja yhteistyöhön sekä terveydenhuollon ajankohtaisiin ja rakenteellisiin kysymyksiin. Hän tarkastelee teemoja erityisesti kansallisen päätöksenteon ja pitkän aikavälin vaikuttavuuden näkökulmasta. Puhujana Kimmo Tarvainen tuo esiin selkeitä ja asiantuntevia näkemyksiä terveydenhuollon erityisesti työterveyshuollon nykytilasta ja tulevaisuuden suunnista, yhdistäen lainsäädännöllisen näkökulman käytännön terveyspoliittisiin tavoitteisiin.
Keskiviikko 3.6: Lain valmistelijan näkökulma työterveysyhteistyöhön
Paulus Torkki
Torstai 4.6: Kannusteet ja tuottavuus työterveyshuollossa